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政務(wù)公開(kāi)
一、企業(yè)基本情況
(一)公司名稱:烏海市澤匯園林綠化工程有限公司
(二)外文名稱縮寫:無(wú)
(三)法定代表人:張官培
(四)企業(yè)性質(zhì):國(guó)有獨(dú)資
(五)股東名稱:烏海市城市建設(shè)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司
(六)注冊(cè)網(wǎng)址:無(wú)
(七)經(jīng)營(yíng)范圍:一般項(xiàng)目:園林綠化工程施工;生態(tài)恢復(fù)及生態(tài)保護(hù)服務(wù);市政設(shè)施管理;土石方工程施工;城市綠化管理;工程管理服務(wù);城市公園管理;花卉種植;水果種植;新鮮水果零售;非主要農(nóng)作物種子生產(chǎn);生物有機(jī)肥料研發(fā);肥料銷售;農(nóng)林牧漁業(yè)廢棄物綜合利用;林業(yè)專業(yè)及輔助性活動(dòng);生物質(zhì)燃料加工;生物質(zhì)成型燃料銷售。
(八)辦公地址:烏海市海勃灣區(qū)新華東街9號(hào)
(九)聯(lián)系電話:0473-6927507
二、企業(yè)簡(jiǎn)介
烏海市澤匯園林綠化工程有限公司成立于2010年4月,注冊(cè)資金4000萬(wàn)元,公司共下設(shè)6個(gè)職能部室分別為:綜合部、財(cái)務(wù)部、工程部、技術(shù)部、采購(gòu)招標(biāo)部、苗木事業(yè)部,現(xiàn)有員工39人,其中領(lǐng)導(dǎo)層人員3人(經(jīng)理1人,副經(jīng)理2人),正式職工20人、勞務(wù)派遣臨聘人員14人、退休返聘人員2人。長(zhǎng)期以來(lái)公司在做好業(yè)務(wù)范圍內(nèi)園林綠化任務(wù)的基礎(chǔ)上,全力推進(jìn)新建項(xiàng)目、綠化管養(yǎng)任務(wù),繼續(xù)探索精細(xì)化、專業(yè)化、節(jié)約化的園林綠化發(fā)展道路,通過(guò)科研創(chuàng)新、引進(jìn)推廣園林綠化新技術(shù),積極探索園林綠化投入的新路徑,力爭(zhēng)在保證園林綠化建設(shè)質(zhì)量的前提下,降低園林綠化投入成本。
三、公司治理及管理框架
(一)董事會(huì):公司不設(shè)董事會(huì),設(shè)執(zhí)行董事1人,執(zhí)行董事為公司法人。
(二)監(jiān)事會(huì):不設(shè)監(jiān)事會(huì)。
(三)經(jīng)理層:公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員共3人,其中經(jīng)理1人,副經(jīng)理2人。
張官培(經(jīng) 理) 負(fù)責(zé)主持公司全面工作;
康莉萍(副經(jīng)理) 負(fù)責(zé)管理公司財(cái)務(wù)部、綜合部;
劉 星(副經(jīng)理) 負(fù)責(zé)管理公司工程部、技術(shù)部、采購(gòu)招標(biāo)部、苗木事業(yè)部。
(四)職能部門設(shè)置:公司共下設(shè)6個(gè)職能部室分別為:綜合部、財(cái)務(wù)部、工程部、技術(shù)部、采購(gòu)招標(biāo)部、苗木事業(yè)部。
四、公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息公開(kāi)情況表
(一)1-12月份主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù) |
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序號(hào) |
項(xiàng)目 |
金額(單位:萬(wàn)元) |
1 |
資產(chǎn) |
15,019.91 |
2 |
負(fù)債 |
8,581.05 |
3 |
所有者權(quán)益 |
6,438.86 |
4 |
營(yíng)業(yè)收入 |
4,858.92 |
5 |
利潤(rùn)總額 |
503.64 |
6 |
凈利潤(rùn) |
381.13 |
7 |
國(guó)有資本保值增值率 |
154.86% |
(二)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況 |
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序號(hào) |
項(xiàng)目 |
面積(單位:萬(wàn)平米) |
1 |
綠化工程 |
406.1 |
2 |
綠化管養(yǎng) |
51.54 |
3 |
苗圃、溫室 |
26.6 |
(三)年度指標(biāo)預(yù)算 |
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序號(hào) |
項(xiàng)目 |
金額(單位:萬(wàn)元) |
1 |
全年收入預(yù)算(測(cè)算值) |
4,811.33 |
累計(jì)完成 |
4,858.92 |
|
2 |
利潤(rùn)總額預(yù)算(測(cè)算值) |
502.15 |
累計(jì)完成 |
503.64 |
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(四)重大事項(xiàng) |
||
序號(hào) |
項(xiàng)目 |
金額(單位:萬(wàn)元) |
1 |
重大不良資產(chǎn) 處置和核銷 |
無(wú) |
2 |
利潤(rùn)分配情況 |
無(wú) |
3 |
對(duì)外提供借款情況 |
無(wú) |
4 |
對(duì)外捐贈(zèng) |
無(wú) |
五、董事、監(jiān)事、領(lǐng)導(dǎo)人員變動(dòng)
六、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人薪酬水平(稅后報(bào)酬)
張官培(1-12月)稅后報(bào)酬合計(jì)159,115.73元;
康莉萍(1-12月)稅后報(bào)酬合計(jì)132,816.74元;
劉 星(1-12月)稅后報(bào)酬合計(jì)126,789.20元。
七、環(huán)保措施
(一)環(huán)保措施摘要:2024年澤匯公司開(kāi)召開(kāi)環(huán)保專題會(huì)議2次。2024年全國(guó)節(jié)能宣傳周期間,澤匯公司在辦公區(qū)域醒目位置張貼節(jié)能宣傳畫2張,普及節(jié)能知識(shí)。
(二)環(huán)保措施:
1.加強(qiáng)施工區(qū)域內(nèi)揚(yáng)塵的環(huán)保監(jiān)控,安排專項(xiàng)資金,配備專用灑水設(shè)備,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)和運(yùn)輸?shù)缆?/font>進(jìn)行灑水濕潤(rùn),減少揚(yáng)塵。
2.加強(qiáng)種植土等施工運(yùn)輸?shù)沫h(huán)保監(jiān)控。在運(yùn)輸種植土或砂石料等易飛揚(yáng)物料時(shí)用篷布苫蓋嚴(yán)密,并裝量適中,不得超限運(yùn)輸。
3.對(duì)油漆等揮發(fā)性材料實(shí)行密閉存放,并盡量縮短開(kāi)啟時(shí)間。
4.建筑及生活垃圾分類集中處理,嚴(yán)禁隨意燃燒及堆積。
5.合理安排施工時(shí)間,晚上不施工。
6.對(duì)噪聲大的設(shè)備入棚作業(yè)。
7.車輛出入低速、禁鳴。
八、預(yù)算執(zhí)行情況
預(yù)算營(yíng)業(yè)收入4,811.33萬(wàn)元,實(shí)際完成4,858.92萬(wàn)元,完成預(yù)算總額的100.99%,預(yù)算利潤(rùn)總額502.15萬(wàn)元,實(shí)際完成503.64萬(wàn)元,完成預(yù)算總額的100.3%。
九、重大產(chǎn)權(quán)變動(dòng)、重大改制改組、重大突發(fā)事件、熱點(diǎn)事件
無(wú)。
十、履行責(zé)任情況
(一)履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況
2024年財(cái)務(wù)支出嚴(yán)格按照“三重一大”制度執(zhí)行,業(yè)務(wù)支出和日常支出按照資金付款計(jì)劃付款,臨時(shí)緊急付款由業(yè)務(wù)經(jīng)辦人釘釘申請(qǐng),根據(jù)審批后的釘釘申請(qǐng)單支付相應(yīng)款項(xiàng)。
(二)履行安全責(zé)任情況
2024年,我公司認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司年度安全生產(chǎn)要求與文件精神。一是不斷完善安全生產(chǎn)管理體系,從制度層面構(gòu)建安全生產(chǎn)框架。健全工作機(jī)制,確保各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作有序、有效地開(kāi)展。二是定期開(kāi)展生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、設(shè)備設(shè)施等方面的安全檢查。2024年先后組織節(jié)假日及日常檢查與專項(xiàng)安全檢查共計(jì)38次。發(fā)現(xiàn)的安全隱患均已全部整改完畢,建立隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制,保障隱患整改到位。三是定期組織職工參加培訓(xùn),內(nèi)容涵蓋安全生產(chǎn)法律法規(guī)、操作規(guī)程、應(yīng)急處理等方面。2024年共組織全體職工參加安全教育培訓(xùn)11次,并觀看學(xué)習(xí)各類安全教育警示片。通過(guò)全面的安全宣傳教育培訓(xùn),使職工掌握了一些必須具備的安全知識(shí),增強(qiáng)安全意識(shí),有效避免了各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
(三)履行社會(huì)責(zé)任、政治責(zé)任情況
在履行社會(huì)責(zé)任方面。公司在持續(xù)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的同時(shí),把社會(huì)責(zé)任扛在肩上,彰顯國(guó)有企業(yè)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。一是切實(shí)做好園林綠化建設(shè)與管理工作,為烏海市民打造優(yōu)美舒適的綠化環(huán)境;二是全力助力包聯(lián)社區(qū)、包聯(lián)共建各項(xiàng)工作,為建設(shè)和諧社區(qū)貢獻(xiàn)國(guó)企力量;三是發(fā)展壯大業(yè)務(wù),為社會(huì)提供更多的就業(yè)崗位。
在履行政治責(zé)任方面。一是黨支部認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,把管黨治黨工作與公司業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展。二是充分運(yùn)用學(xué)習(xí)載體,抓實(shí)黨員干部學(xué)習(xí)教育。三是加強(qiáng)理想信念教育,深入開(kāi)展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。四是著力夯實(shí)組織建設(shè),打造素質(zhì)過(guò)硬黨員隊(duì)伍
十一、職工權(quán)益情況
2024年公司共與員工簽訂工資合同0份、勞動(dòng)合同1份;專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)定人員2人;組織員工開(kāi)展各類勞動(dòng)、安全、衛(wèi)生培訓(xùn)11次。
十二、董事會(huì)報(bào)告摘要
澤匯園林綠化有限責(zé)任公司經(jīng)理層按照《公司法》和《公司章程》的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格履行執(zhí)行董事職責(zé),兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守,充分發(fā)揮了執(zhí)行董事在公司經(jīng)營(yíng)管理、規(guī)范運(yùn)行等方面的作用,有力維護(hù)了公司的整體利益和全體股東的合法權(quán)益。2024年,我公司新建、移植綠化工程、綠化管養(yǎng)工程、亮點(diǎn)工程累計(jì)完成投資金額3874.4萬(wàn)元(其中:新建、移植綠化工程以及綠化創(chuàng)新亮點(diǎn)工程完成投資金額3818.4萬(wàn)元,綠化管養(yǎng)工程完成投資金額56萬(wàn)元)綠化創(chuàng)新亮點(diǎn)工程累計(jì)銷售金額126.87萬(wàn)元。2024年公司在做好業(yè)務(wù)范圍內(nèi)園林綠化任務(wù)的基礎(chǔ)上,全力推進(jìn)新建項(xiàng)目綠化任務(wù),繼續(xù)探索精細(xì)化、專業(yè)化、節(jié)約化的園林綠化發(fā)展道路,通過(guò)引進(jìn)推廣園林綠化新技術(shù),積極探索園林綠化投入的下降新路徑,全面落實(shí)年度重點(diǎn)工作,圓滿完成年度考核指標(biāo)。
十三、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告摘要、中介機(jī)構(gòu)審計(jì)報(bào)告摘要
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告摘要:2024年公司資產(chǎn)總額15,019.91 萬(wàn)元,負(fù)債總額8,581.05萬(wàn)元,其中:有息負(fù)債400.00萬(wàn)元;所有者權(quán)益總額 6,438.86萬(wàn)元,資產(chǎn)負(fù)債率為57.13%,同比下降22.44個(gè)百分點(diǎn),2024年1-12月?tīng)I(yíng)業(yè)收入總額 4,858.92 萬(wàn)元,營(yíng)業(yè)成本3,587.49萬(wàn)元,管理費(fèi)用638.03萬(wàn)元,財(cái)務(wù)費(fèi)用29.40萬(wàn)元,利潤(rùn)總額503.64萬(wàn)元,凈利潤(rùn) 381.13萬(wàn)元。
中介機(jī)構(gòu)審計(jì)報(bào)告摘要:內(nèi)蒙古永信聯(lián)合會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)2024年財(cái)務(wù)報(bào)表(包括2024年12月31日資產(chǎn)負(fù)債表、2024年度利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表和所有者權(quán)益變動(dòng)表以及財(cái)務(wù)報(bào)表附注)并出具了審計(jì)報(bào)告,我們認(rèn)為,烏海市澤匯園林綠化工程有限公司的財(cái)務(wù)報(bào)表在所有重大方面按照企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定編制,公允反映了烏海市澤匯園林綠化工程有限公司2024年12月31日財(cái)務(wù)狀況以及2024年度的經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量。
本文網(wǎng)址:http://www.mexq.cn/news/info2126.html
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